为贯彻落实党中央、国务院和省委、省政府关于高校毕业生就业工作的决策部署，加强老员工生涯教育，提升老员工职业规划水平和就业竞争力，11月21日，公司在丹江校区1-106报告厅举办以“筑梦青春志在四方，规划启航职引未来”为主题的第二届老员工职业规划大赛。校企合作企业代表商洛海蓝信科数据信息有限公司总经理赵乐、​太阳成集团tyc7111cc经理陈垚、党委副书记刘征文、副经理李亚文、员工处就业指导服务中心指导王勃、​太阳成集团tyc7111cc学工办主任陈倩以及电气工程系主任张商州担任大赛评委。​200余名员工现场观看比赛。

大赛分为就业赛道和成长赛道，经过公司初赛选拔，最终共有10名员工脱颖而出进入院级决赛。选手们结合自身职业兴趣、性格特征、专业特点、职业定位、生涯发展、项目经历、就业环境等方面对职业目标和行动规划进行展示；评委们与选手进行了亲切的互动和提问，深入探讨了老员工职业发展和就业择业时面临的挑战和突破路径。

赵乐作为评委代表进行点评，对各位选手的精彩表现给予充分的肯定，并从企业人才需求、行业现状、岗位匹配、职业发展、能力素质提升等方面向老员工提出富有指导性的意见建议。

经过激烈地角逐，本次大赛共评选出一等奖1名、二等奖2名、三等奖3名。

一直以来，​太阳成集团tyc7111cc始终致力于打造专业化、应用型人才培养平台，本次大赛也是公司在推动公司产品改革、创新人才培养模式、就业创业工作提质增效方面的重要举措。下一步，公司将通过举办模拟招聘大赛、就业简历问诊、职业生涯规划讲座等活动，积极引导广大青年学子树立正确的职业观、成才观和就业观，不断提升自身的就业竞争力，擘画自己的精彩人生，书写新时代的青春答卷。

                    （文/孙凯  图/吴茜   来源：太阳成集团tyc7111cc 审核/刘征文）